開封嘉橋物資經(jīng)營管理有限公司員工內(nèi)部公開競聘公告

    編輯: kfgz888 發(fā)布日期:2024-02-01

    開封嘉橋物資經(jīng)營管理有限公司

    員工內(nèi)部公開競聘公告

     

    開封嘉橋物資經(jīng)營管理有限公司于2019年9月經(jīng)市政府批準(zhǔn)公司制改制成立,系國投集團(tuán)下屬二級子公司。注冊地址位于開封市禹王臺區(qū)鐵路北沿街95號,經(jīng)營范圍:煤炭、煤制品、五金工具、水暖器材、橡膠制品、裝卸機(jī)械配件、建筑材料、鋼材零售、房屋租賃,目前公司以租賃經(jīng)營為主。

    公司本部下設(shè)鐵北街福予五金電料廚具中心、陶瓷城、東京建材港三個專業(yè)經(jīng)營市場現(xiàn)有開封市生資拍賣行有限公司、開封市物源廢舊物資回收有限公司開封物源物業(yè)管理有限公司和開封市康潔鹽業(yè)有限公司四家子公司。

    根據(jù)公司發(fā)展需求及人員調(diào)整,為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,按照《開封國有資產(chǎn)投資經(jīng)營集團(tuán)有限公司子公司選人用人暫行管理辦法》,結(jié)合《開封嘉橋物資經(jīng)營管理有限公司機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置方案》,經(jīng)研究決定面向國投集團(tuán)下屬子公司進(jìn)行人員競聘工作。

    一、指導(dǎo)思想

    公司秉持一流人才創(chuàng)建一流企業(yè)的理念,創(chuàng)新機(jī)制,優(yōu)化隊伍,拓寬選人視野,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人新機(jī)制。開展集團(tuán)內(nèi)部競聘,旨在把那些經(jīng)營會管理、作風(fēng)正敬業(yè)精神強(qiáng)的優(yōu)秀人才選拔到合適的崗位上,打通職業(yè)上升通道,永葆嘉橋公司發(fā)展動力

    、基本原則

    本次內(nèi)部競聘必須堅持以下原則黨管干部原則;任人唯賢,德才兼?zhèn)湓瓌t;群眾公認(rèn),注重實績原則;公開平等競爭,擇優(yōu)原則民主集中制原則。

    三、競聘崗位及職責(zé)

    競聘崗位:項目開發(fā)部副經(jīng)理 1人

    依據(jù)嘉橋公司機(jī)構(gòu)與崗位設(shè)置方案項目開發(fā)部崗位職責(zé),負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有市場基礎(chǔ)設(shè)施的維修工程的日常管理工作,協(xié)調(diào)項目的實施、檢查、指導(dǎo)、驗收交付工作;負(fù)責(zé)項目預(yù)決算和成本控制工作;開發(fā)項目的概預(yù)算及合約管理工作;編制工程預(yù)結(jié)算、內(nèi)審風(fēng)控等工作。

    、競聘范圍、對象和條件

    在國投集團(tuán)下屬子公司范圍內(nèi)的在崗在編人員,社保需在本單位繳納一年以上,凡是符合下述職位要求及條件者均可報名:

    1、遵守國家的法律法規(guī),無違法、違紀(jì)和不良記錄

    2、遵守公司各項規(guī)章制度,認(rèn)同企業(yè)文化,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

    3、身體健康,年齡40周歲以下,本科及以上文化程度;

    4、具有5年以上工作經(jīng)驗,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有工程、管理相關(guān)專業(yè)職稱或資格證書者優(yōu)先考慮。

    5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力及敬業(yè)精神,熟練操作各類辦公軟件。

    、競聘程序

    1.通過國投集團(tuán)內(nèi)部網(wǎng)站、公司公告欄、微信等途徑發(fā)布競聘公告,報名時間為 2 1-- 2 318點(diǎn)。采取個人自薦的形式進(jìn)行報名,有意競聘的人員填寫《競聘報名表》詳見附件,并在規(guī)定的時間內(nèi)將表格及競聘材料電子版以壓縮包形式發(fā)送至單位郵箱kfjqgs@163.com(壓縮包名稱:姓名+競聘崗位),咨詢電話25982388。

    2.競聘人員遞交個人競聘資料,報名表需本單位初步審核并加蓋公司公章。將畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證報告、職稱證書復(fù)印件、個人社保證明、2023年體檢報告等佐證材料附后。

    3.人力資源部、黨建紀(jì)檢室負(fù)責(zé)對競聘人員資格的初步審查工作,報總辦會審查后確定候選人名單并予以公示。

    4.競聘者在公開的環(huán)境下進(jìn)行演講時長不超過5分鐘,評委會成員集體評分,總經(jīng)理現(xiàn)場宣布競聘人員成績,按成績從高到低確定候選人。

    5.候選人名單提交黨委會由黨委會提名適合本崗位的人選,人力資源部根據(jù)人選建議提交總辦會審議,審議通過后,進(jìn)行公示。

    6.考察合格、任前公示期滿后,由人力資源部提交總辦會聘議題。審議通過后辦理職位變動后的相關(guān)手續(xù)并向國投集團(tuán)報備。

    7.通過競聘上崗后,若在日常工作中發(fā)現(xiàn)其不能勝任該崗位工作,公司有權(quán)予以解聘,若出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,依紀(jì)依規(guī)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

    8、確因工作需要嘉橋公司可視具體情況對競聘上崗人員進(jìn)行同職級崗位調(diào)整。

    六、其他

    此方案最終解釋權(quán)歸開封嘉橋物資經(jīng)營管理有限公司內(nèi)部競聘工作組。

    附件:競聘報名表

     

     

     2024 21

    附件:

    競聘報名表

    姓名


    性別


    出生年月

      歲)

    政治面貌


    入黨時間


    參加工作時間

    職稱

    (專業(yè)技術(shù)資格證書)


    熟悉專業(yè)

    有何專長


    現(xiàn)任職務(wù)


    任現(xiàn)職時間


    學(xué)歷

    學(xué)位

    全日制教育


    畢業(yè)院校

    及專業(yè)


    在職教育


    畢業(yè)院校

    及專業(yè)


    擬競聘崗位


    主要工作經(jīng)歷

    何年何月至

    何年何月

    工作單位

    職務(wù)






















    原單位

    資格審核意見

     

     

                                                  

     

    本人簽名:                聯(lián)系電話:                   填表日期:          

     

     


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